近段时间，在小米集团的年度报告中，有关薪酬的内容引起了社会关注。据了解，在过去的一年中，小米共发出薪酬171.1亿元，但雷军本人的薪酬就已经超过98.7亿，占了集团薪酬总支出近60%，那么雷军薪酬超98.7亿是否属实？下文就来带大家了解一下。
小米雷军薪酬超98.7亿
今天有消息称，小米集团4月8日公布上市后首份股东周年大会通告，其中透露小米人工最高的一名雇员年薪至少达98.18亿元，小米发言人回复本报查询时证实，该名“百亿年薪员工”正是董事长雷军。
值得一提的是，据小米财报显示，小米集团去年全年总营收1749亿元人民币，净利润136亿元人民币。小米集团全年调整后净利润85.5亿元人民币，同比增长59.5%，市场预期82.5亿元人民币。因此网络上出现“雷军去年薪酬98.7亿元超小米公司去年营收一半”这样的消息。
对此，小米集团公关总经理徐洁云回应道：“（98.18亿元）是上市前董事会给予的2%股权的奖励，这是个业内惯例，比例在同业内看也不算高，且这部分股权奖励并未变现。这里的数字只是按照对应股权的价值做计算而已。”
公告内容显示，截至2018年12月31日止年度，董事雷军所获的薪酬介乎150，000，001港元至15，000，000，000港元，主要为于2018年4月2日向雷军所控制的实体一次性发行636，596，190股B类普通股(经股份拆细后)以作为其对本公司所作贡献之回报。除股权薪酬外，2018年公司并无向雷军发布任何现金酬金。
其实，在近年来的上市公司中，派发股权激励的情况，并不少见。例如2014年京东上市，刘强东就获得了近36.7亿元的股权激励，而马云则更厉害，阿里巴巴上市后，马云获得了高达164亿的股权激励。但在此后，雷军和马云均表示，这些钱将用作公益慈善。
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